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广西壮族自治区党委组织部副部长廖葵12日表示，广西以“激发活力”“引领发展”为主攻方向，增强人才在高质量发展中的引领力、支撑力、贡献度。

当天，广西壮族自治区党委宣传部在南宁举行新闻发布会。廖葵在会上表示，广西坚持党管人才原则，深入实施新时代人才强桂战略，聚焦政策供给、环境优化、人才引育，推动人才与科技、教育、产业发展统筹联动，与经济社会发展全局深度融合，为新时代壮美广西建设提供有力人才支撑，加快打造区域性人才集聚区和面向东盟的国际人才高地。

廖葵介绍，广西研究制定加强和改进新时代人才工作、加强和改进自治区高层次人才认定工作等系列重要人才政策文件，围绕全区经济发展大局完善人才工作布局。广西优化整合自治区人才计划，谋划实施13个行业专项人才计划，推动设立规模约6.5亿元的自治区人才发展专项资金，切实加大高层次和关键领域人才“引、育、管、用、服”力度。此外，广西扎实推进高校和科研院所人才管理制度、科研经费管理改革、人才使用制度、科研人员成果转化和保护制度改革，着力破解体制机制障碍，持续释放人才创新创造活力，让八桂大地成为创新的沃土，创新生态也越来越富有吸引力。

广西壮族自治区党委组织部部务委员、自治区党员教育中心(远程办)主任、新闻发言人刘晓滨介绍，广西坚持把政策创新作为人才队伍建设的先手棋和突破口，在构建人才政策的比较优势上下功夫，着力增强对人才及其团队的吸引力、承载力和高层次人才自主培养能力。其中有几项“含金量”比较高的政策。

在引进高层次人才资助支持方面，自治区对高层次人才实行认定制度，按照人才的业绩和贡献、行业和社会认可的不同，划分为A、B、C、D、E五个层次。对引进到广西工作的高层次人才，由自治区财政给予不同周期、不同额度的生活、购房和科研补助。

在广西高层次人才培养支持计划方面，主要由“广西杰出人才培养项目”“八桂学者项目”“自治区特聘专家项目”“八桂青年拔尖人才培养项目”4个个人项目以及1个团队项目和1个专门人才项目构成。其中“八桂学者项目”专门面向高校、科研院所和医疗卫生机构等事业单位遴选。“广西急需紧缺专门人才培养支持专项”是专门人才项目，包含制造业、向海经济等13个领域的人才培养支持专项。

在青苗人才普惠性支持政策方面，对企事业单位新入职、35岁以下、具有博士学位的青年人才，按照自然科学领域30万元/人、社会科学领域10万元/人的标准给予科研启动经费资助，按照10万元/人的标准发放一次性生活补助。(完)

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